2025年郑州市总工会“关爱职工健康体检”启动
2025年郑州市总工会“关爱职工健康体检”启动
2025年郑州市总工会“关爱职工健康体检”启动5月26日,河南省郑州市总工会2025年关爱职工健康(jiànkāng)体检工作在河南省职工医院西区延伸点启动,来自(láizì)巩义市公共交通运输公司、河南鼎钰铝业有限公司的197名一线职工成为(chéngwéi)首批免费体检的受益者。此次关爱职工健康体检活动将惠及该市(gāishì)4.5万名特定职工。
上午8时许,位于郑州市(zhèngzhōushì)职工文体(wéntǐ)中心5楼的职工健康管理中心热闹非凡,现场设置登记区、检查室、咨询台等服务区域,参加体检的职工在工作人员的引导下,有序(yǒuxù)排队、依次检查。
“平时工作(gōngzuò)忙,随着年龄的(de)增长(zēngzhǎng),身体已经有了亚健康的症状,但是很少有时间去医院(yīyuàn)做全面检查,这次工会组织的体检很贴心。”巩义市公交公司公交车长任素利说,医院连饮食运动建议都写得清清楚楚,还帮自己预约了专家复诊,“这种贴心服务(fúwù)真正解决了一线职工的后顾之忧。”
本次职工体检项目涵盖血常规、肝功能(gāngōngnéng)、胸部CT等20余项基础检查,针对一线技术工人和(hé)新业态劳动者的职业需求,河南省职工医院量身定制(dìngzhì)体检方案,特别增设脊柱筛查、眼部专项检查等项目,精准覆盖职工久坐导致的颈椎腰椎问题(wèntí)及工人用眼疲劳等职业健康隐患。
为提升服务效能,河南省职工医院抽调临床骨干组成专项团队,开辟“一站式(yīzhànshì)”服务通道。体检报告当日出具、现场解读,医师团队针对(zhēnduì)异常指标提供个性化健康指导,并开通职工就医(jiùyī)绿色通道,实现“筛查-干预-治疗”闭环(bìhuán)管理。
据悉,此次体检工作是(shì)贯彻落实河南省总工会“五大行动”“十件实事”和2025年郑州市重点民生(mínshēng)实事项目的关键举措(jǔcuò),也(yě)是工会组织深化服务职工、推动健康保障常态化的重要实践。2025年,河南省、郑州市两级(liǎngjí)工会统筹专项资金,计划于2025年10月前为全市4.5万名特定职工提供免费健康服务。
体检对象聚焦三类重点群体:一线技术工人、新就业形态劳动者和困难企业职工。优先(yōuxiān)保障在高(gāo)(低)温、有毒有害等恶劣环境作业的一线职工、技能骨干及劳模,从事(cóngshì)户外(hùwài)高风险工作的快递员、外卖员、货车司机等新就业形态劳动者,因生产经营困难企业中经认定的非自愿待岗(dàigǎng)、患病、残疾等困难职工。
郑州市(zhèngzhōushì)总工会相关负责人表示,全市(quánshì)各级工会将强化责任担当,加强与(yǔ)河南省(hénánshěng)职工医院、基层工会的(de)协同联动,优化体检(tǐjiǎn)场地选择和现场秩序引导,确保参检职工“应检尽检”。同时以此次体检为契机,不断推进一线职工健康保障常态化,将党和政府的关怀以及工会组织的温暖传递到职工群众心中,为郑州的高质量发展贡献力量。(工人日报客户端 记者余嘉熙 通讯员李雯)
5月26日,河南省郑州市总工会2025年关爱职工健康(jiànkāng)体检工作在河南省职工医院西区延伸点启动,来自(láizì)巩义市公共交通运输公司、河南鼎钰铝业有限公司的197名一线职工成为(chéngwéi)首批免费体检的受益者。此次关爱职工健康体检活动将惠及该市(gāishì)4.5万名特定职工。
上午8时许,位于郑州市(zhèngzhōushì)职工文体(wéntǐ)中心5楼的职工健康管理中心热闹非凡,现场设置登记区、检查室、咨询台等服务区域,参加体检的职工在工作人员的引导下,有序(yǒuxù)排队、依次检查。
“平时工作(gōngzuò)忙,随着年龄的(de)增长(zēngzhǎng),身体已经有了亚健康的症状,但是很少有时间去医院(yīyuàn)做全面检查,这次工会组织的体检很贴心。”巩义市公交公司公交车长任素利说,医院连饮食运动建议都写得清清楚楚,还帮自己预约了专家复诊,“这种贴心服务(fúwù)真正解决了一线职工的后顾之忧。”
本次职工体检项目涵盖血常规、肝功能(gāngōngnéng)、胸部CT等20余项基础检查,针对一线技术工人和(hé)新业态劳动者的职业需求,河南省职工医院量身定制(dìngzhì)体检方案,特别增设脊柱筛查、眼部专项检查等项目,精准覆盖职工久坐导致的颈椎腰椎问题(wèntí)及工人用眼疲劳等职业健康隐患。
为提升服务效能,河南省职工医院抽调临床骨干组成专项团队,开辟“一站式(yīzhànshì)”服务通道。体检报告当日出具、现场解读,医师团队针对(zhēnduì)异常指标提供个性化健康指导,并开通职工就医(jiùyī)绿色通道,实现“筛查-干预-治疗”闭环(bìhuán)管理。
据悉,此次体检工作是(shì)贯彻落实河南省总工会“五大行动”“十件实事”和2025年郑州市重点民生(mínshēng)实事项目的关键举措(jǔcuò),也(yě)是工会组织深化服务职工、推动健康保障常态化的重要实践。2025年,河南省、郑州市两级(liǎngjí)工会统筹专项资金,计划于2025年10月前为全市4.5万名特定职工提供免费健康服务。
体检对象聚焦三类重点群体:一线技术工人、新就业形态劳动者和困难企业职工。优先(yōuxiān)保障在高(gāo)(低)温、有毒有害等恶劣环境作业的一线职工、技能骨干及劳模,从事(cóngshì)户外(hùwài)高风险工作的快递员、外卖员、货车司机等新就业形态劳动者,因生产经营困难企业中经认定的非自愿待岗(dàigǎng)、患病、残疾等困难职工。
郑州市(zhèngzhōushì)总工会相关负责人表示,全市(quánshì)各级工会将强化责任担当,加强与(yǔ)河南省(hénánshěng)职工医院、基层工会的(de)协同联动,优化体检(tǐjiǎn)场地选择和现场秩序引导,确保参检职工“应检尽检”。同时以此次体检为契机,不断推进一线职工健康保障常态化,将党和政府的关怀以及工会组织的温暖传递到职工群众心中,为郑州的高质量发展贡献力量。(工人日报客户端 记者余嘉熙 通讯员李雯)




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